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感谢阁下阅读我们的《2014年企业可持续发展报告》。阁下的意见和建议,乃本行力求不断进步的重要推动力。希望阁下能拨冗填写读者问卷,为我们提供宝贵意见。
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在2014年,本行赞助约200个项目,惠及逾30万青少年,让他们透过工作体验、教育成就奖励、社区服务和文化艺术欣赏等活动,开拓视野和体验生活。
我们支持的项目,旨在推动社会的流动性,让青少年建立信心、提升技能,协助他们发掘潜能和筹划未来发展,藉此创造一个关怀与融和的社会。
恒生的企业可持续发展项目,着重启发年轻人尤其来自弱势社群,协助他们发掘兴趣,探索新技能及发挥潜能,并激励他们以热诚为社区福祉及社会长远发展作出贡献。
我们积极筹办多个项目,包括「恒生-社联青年职业探索计划」、「恒生银行-青年就业导航计划」,以及「恒生青年创业计划」,反映我们致力提高社会流动性,以及对香港年轻人的潜力充满信心。
「『恒生青年创业计划』令我增进实用的营商知识;透过与商界人士会面,拓展人际网络,并提供创业资金。计划相当实用,能帮助我实现梦想,成立自己的桌上游戏设计公司。」
严永年
「恒生青年创业计划」参加者
我们与香港社会服务联会合办「恒生-社联青年职业探索计划」,旨在培养就读中四的学生正面发展,藉着探索本港多个行业,协助他们寻找职业路向,并发掘自己的长处。计划自2013年推行起,已约有350名学生接触不同行业,了解其发展潜力,并构思自身的长处和兴趣能如何与之相配。参与2014/15年度计划的学生将探索四个行业,包括机场营运、设计与制作、医疗保健与护理,以及主题公园与景点。
由恒生与香港青年协会合办的「恒生银行-青年就业导航计划」,乃特别为学业成绩稍逊的学生而设,旨在于香港提倡「休学年」概念。在2014年,约20名学生休学接近一年,在社工辅导下,按其兴趣参与工作实习,预料此计划在首三年能惠及140名学生。
「恒生青年创业计划」为边缘青年或年轻更生人士提供创业技巧及机会。由恒生的高级行政人员担任客席讲者,与年轻人分享营商实务经验。透过悉心辅导,青年创业家会尝试把营商意念转化为可行计划。「恒生青年创业计划」由香港善导会与恒生合办,在2014/15年度预计有180名青年参与。
我们与香港家庭福利会合办「恒生-家福青少年调解计划」,鼓励学生以正面态度解决与家人和朋辈之间的纷争,促进沟通,改善彼此关系。在2014/15年度,逾300名来自18间小学的学生接受「朋辈调解员」训练,20多位受训为「香港教育学院调解大使」的准老师协助教学,逾20位恒生义工,获训练为「恒生调解大使」,在计划的亲子工作坊提供协助。
本行的获奖计划「恒生银行-青年领袖教室2014」为约360名年轻人提供宝贵机会,与社会领袖就地区内重要的社会议题交流。计划旨在提高学生对社会的关注,以及对国际事务的兴趣。
恒生长期支持「明报校园记者计划」,而「恒生银行之协助警方扑灭青少年罪行比赛」亦已踏入第20年。两者皆为提升学生的公民责任意识、培养他们的判断力与分析技巧,协助建立一个健康、具前瞻性和共融的社会。
自1995年起,我们透过各项奖学金计划,捐出超过港币6,300万元,奖励逾2,000名本地和内地学生。于2008年起,我们每年推出「恒生社会服务奖学金」,奖励于过去一年积极推动社会发展,参与义工服务达100小时的香港本科生。